Likwidacja granic w regionach przygranicznych - Europejskie Ugrupowanie Współpracy Terytorialnej (EUWT) jako instrument współpracy terytorialnej jednostek samorządu terytorialnego w Europie

1. Uwagi wstępne
(...)
2. Einzelunternehmen
Jest to działalność wykonywana przez osoby fizyczne (jak w Polsce). Wyróżnia się tutaj dwie postaci:

• Kleingewerbetreibende (mali przedsiębiorcy) oraz
• Gewerbetreibende (przedsiębiorcy), którzy są wypisani do rejestru handlowego (Handelsregister).

Wykonywanie działalności w tej formie jest z reguły proste. Minusem jest natomiast, że odpowiedzialność finansowa rozciąga się na cały majątek przedsiębiorcy, również osobisty. W razie, gdy działalność wymaga uzyskania pozwolenia lub zezwolenia, osoby zainteresowane powinny uzyskać stosowny dokument (niezależnie od obowiązku dokonania innych zgłoszeń). W tym celu należy posiadać adres w Niemczech (nie musi być to adres zamieszkania - wystarczy adres w postaci "skrzynki pocztowej", na który kierowana będzie korespondencja).
Koszt rejestracji w Gewerbeamt wynosi ok. 30 € (opłata jednorazowa). W razie konieczności uzyskania dodatkowych pozwoleń lub dokonania dalszych zgłoszeń (np. do izby rzemieślniczej), koszty są różne w różnych landach. Niektóre działalności mogą wiązać się z obowiązkowym członkostwem w izbach lub samorządach. Wówczas uiszcza się co roku składki.
Działalność indywidualna wymaga również opłacania ubezpieczenia zdrowotnego. Nie ma obowiązku ubezpieczenia emerytalno-rentowego.
Przedsiębiorcy odprowadzają podatek od dochodu (Einkommenststeuer) i podatek od działalności (Gewerbesteuer), jeżeli dochód z działalności przekroczy 24.000 €.

3. Freiberufler
Osoby wykonujące wolne zawody (adwokaci, lekarze, architekci itd.) mogą wykonywać działalność jako tzw. Freiberufler.
W celu stworzenia takiej formy działalności należy dokonać zgłoszenia do urzędu skarbowego, w celu otrzymania stosownego numeru podatkowego (po wypełnieniu odpowiedniego formularza). Osoby te nie płacą podatku od działalności (Gewerbesteuer), ale podlegają obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego.

4. Ein-Personen-GmbH
W jednoosobowej spółce z o.o. wszystkie udziały przysługują jednej osobie. Forma pozwalająca na ograniczenie odpowiedzialności do majątku spółki. W tej spółce kapitał wynosi co najmniej 25.000 € i musi być wpłacony przynajmniej w połowie. Można również dokonywać wkładów rzeczowych
W celu ułatwienia tworzenia spółek, przewidziano ustawowy wzorzec aktu ustanowienia spółki.
Inaczej niż w Polsce radę nadzorczą tworzy się, gdy liczba pracowników spółki przekracza 500 osób.
Spółka podlega podatkowi od osób prawnych (Körperschaftssteuer), podatkowi od działalności (Gewerbesteuer) und uiszcza opłatę solidarnościową (Solidaritätszuschlag). Dywidendy muszą być opodatkowane przez udziałowców podatkiem od zysków z kapitału (Kapitalertragssteuer). Spółka prowadzi księgowość wg przepisów o rachunkowości.
Do utworzenia spółki potrzeba siedziby (adres) i konta bankowego. Osoba fizyczna, która zakłada spółkę, nie musi mieć adresu zamieszkania w Niemczech. Ważne jest natomiast, aby spółka miała siedzibę w Niemczech, gdyż tylko w ten sposób podlega prawu niemieckiemu.
Koszty utworzenia takiej spółki (jeden wspólnik, kapitał minimalny, czyli 25.000 €) wynoszą ok 720 €. Na tą sumę składają się:

• sporządzenie aktu notarialnego - 125 €
• ustanowienie osoby prowadzącej sprawy (tzw. Geschäftsführer, którym może być jedyny wspólnik (~ zarząd w Polsce)) - 250 €
• sporządzenie listy wspólników - 57,60 €,
• zgłoszenie do rejestru handlowego - 100 €,
• ryczałt na wydatki korespondencyjne - 40 €,
• koszty sądowe - 150 €.

5. Ein-Mann-Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt) (z jednym udziałowcem)
Jako szczególna forma GmbH, zwana również Mini-GmbH, w której kapitał zakładowy wynosi co najmniej 1 € a umowa musi opierać się na ustawowym formularzu. Można wybrać spośród dwóch formularzy (załączniki do ustawy o GmbH). Dla formy jednoosobowej przewidziany jest jeden z tych dwóch wzorców.
Zysk nie może być w pełni wypłacony wspólnikom w postaci dywidendy. 25% zysku w każdym roku zostaje w rezerwach ustawowych, aż osiągnięty zostanie stopień dokapitalizowania w wys. 25.000 €.
Spółka podlega podatkowi od osób prawnych (Körperschaftssteuer), podatkowi od działalności (Gewerbesteuer) und uiszcza opłatę solidarnościową (Solidaritätszuschlag). Dywidendy muszą być opodatkowane przez udziałowców podatkiem od zysków z kapitału (Kapitalertragssteuer).
Więcej informacji na tej stronie.
Koszty utworzenia takiej spółki (jednoosobowej) wynoszą (przy założeniu, że kapitał nie przekracza 5.000 €), ok. 375 €. Składają się na nie:

• sporządzenie aktu przez notariusza (przy użyciu wzorca) - ok. 60 €
• zgłoszenie do rejestru handlowego przez notariusza (wraz z wysyłką danych el.) - ok. 50 €,
• ryczałt na wydatki korespondencyjne - 21 €
• opłaty za kopie i skany - 5 €,
• sprawdzenie wniesienia kapitału zakładowego przez notariusza - 62,50 €
• opłata w urzędzie działalności gosp. (Gewerbeamt) - ok. 30 €
• opłaty sądowe (rejestr handlowy przy sądzie) - 150 €.

Zob. także tabelę (w j. niem.).
Koszty rosną w miarę gdy zwiększa się liczba wspólników, kapitał spółki
UG (haftungsbeschränkt) można później przekształcić w GmbH. Koszty przekształcenia wynoszą jednak więcej niż gdyby od razu utworzyć GmbH.
Wady i zalety UG (haftungsbeschränkt) zestawiono tutaj.

6. gGmbH (gemeinnützige GmbH)
Charakterystyczne dla tej spółki jest to, że nie jest ona tworzona w celu osiągania zysku.Przypomina zatem - pod względem działania - stowarzyszenia, których celem nie jest wypracowanie zysku ekonomicznego. Nadaje się zatem dla działalności o charakterze społecznym, dobroczynnym, kościelnym (więcej) na tej stronie).

1. Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH)
Jest odpowiednik polskiej sp. z o.o.

2. UnternehmensG (haftungsbeschränkt)
Wariant spółki GmbH ze zmniejszonym kapitałem (od 1 €). Wymaga się jednak wniesienia kapitału w całości i w gotówce przed wpisem spółki. Niedopuszczalne jest wniesienie wkładów rzeczowych.

3. Kleine Aktiengesellschaft (AG)
Spółka akcyjna w tzw. małej formie. Przymiotnik ten dotyczy jednak wyłącznie ilości akcjonariuszy. Nie zmienia się jednak wysokość kapitału zakładowego, który wynosi w tym wypadku co najmniej 50.000 €.